2015年12月4日 成立日期： 1993 年2 月23 日 扣除非经常性损益前的净利润（万元） 114,600.44 本计划的股权激励方式为向激励对象授予股票期权。 2、根据公司 绩效考核相关管理办法，激励对象上一年度绩效考核结果为合格以上；.

编号：_____ 限制性股票授予协议 甲 方：_____ 乙 方：_____ 签订日期：_____年_____月_____日 甲方： 乙方（激励对象）： 身份证号： 股份有限公司 为有效激励 xxxx 股份有限公司（以下简称“甲方”或“公司”）员工的工作积极 性和创造性，根据《上市公司股权激励管理办法（试行）》、《股权激励有关

股票期权生效前，公司或激励对象满足以下条件时，股票期权方可生效： （一） 招商蛇口归属于上市公司股东的扣除非经常性损益的净资产收益率 招商局蛇口工业区控股股份有限公司 关于股票期权首次授予计划预留期权授予相关事项的公告 本公司及董事会全体成员保证公告内容真实、准确和完整，没有虚假记载、误导性陈述 或重大遗漏。 公司第一届董事会2017年第十一次临时会议于2017年12月14日审议并通过《关于确 定股票期权首次授予计划 三、预留授予股票期权与限制性股票的登记情况 公司本次股权激励股份登记手续已于2020年7月23日办理完成，登记股票期权40万份、登记限制性股票20 在该次授予期权的3年行权有效期内激励对象应采取匀速分批行权的原则来行权。行权有效期后，该次授予的期权的行使权利自动失效，不可追溯行使。 四、禁售期. 1、激励对象在获得所授股权之日起_____年内，不得转让该股权。 （五）股票期权的分配情况 本激励计划授予的股票期权在各激励对象间的分配情况如下表所示： 占本次授予股 占授予时公 授予股票期权的 序号 姓名 职务 票期权总数的 司总股本的 数量（份） 比例 比例 1 刘述峰 董事长 4,100,000.00 3.87% 0.19% 2 陈仁喜 董事、总 首次授予的股票期权行权价格是根据本激励计划草案公布前 1 个交易日、前20 个交易日的公司股票交易均价确定市场参考价，首次授予的股票期权行权价格不低于上述市场参考价的较高者，且不低于股票票面金额；预留股票期权授予的股票期权行权价格是根据 考核结果 优秀 合格 不合格 （80-100 分） （60-80 分） （60 分以下） 可行权系数 1.0 0.8 0 个人当年实际可行权额度=个人当年计划行权额度×个人当年可行权系数 三、股票期权授予登记完成情况 公司本次股票期权激励计划已在中国证券登记结算有限责任公司上海分

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予股票期权的议案》，确定股票期权的授予日为2019 年4 月18 日。 具体情况如下： 一、激励计划简述 （一）本激励计划拟向激励对象授予2,610 万份股票期权，约占 公司股本总额的0.96%。每份股票期权在满足行权条件的情况下，拥 中兴通讯股份有限公司2017年股票期权激励计划。 。 （草案）2017年4月24日。 。 特别提示。 。 1、中兴通讯股份有限公司2017年股票期权激励计划（ 1、公司拟向激励对象授予 2,075,000 份股票期权，涉及的标的股票种类为人民币普通股，约占本激励计划签署时公司股本总额 350,000,000 股的 0.59%。 2、每份股票期权拥有在计划有效期内的可行权日按照预先确定的行权价格购买 1 股公司股票的权利。 一般而言，最初授予的股票期权在授予5年后才可以行权。Intel公司在1984年的股票期权计划中提出公司会在非经常情况下对主要高级管理人员和其他高级员工赠与额外的股票期权，以认可他们在未来领导公司前进中的潜力。这类股票期权的授予等待期一般要长于 股票简称：省广股份 证券代码：002400 广东省广告集团股份有限公司 2016 年股票期权激励计划 （草案）摘要 二〇一六年三月 1 特别提示 1、本股票期权激励计划（以下简称“股票期权计划”）依据《中华人民共和 国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《上市公司股权激励管理办法（试行 证券代码：603690证券简称：至纯科技公告编号：2019-078上海至纯洁净系统科技股份有限公司关于第二期股权激励股票期权与限制性股票首次授予登记 卧龙电驱关于2019年股票期权激励计划股票期权首次授予部分第一期行权条件成就的公告 （下载公告） 公告日期:2020-04-29 股票代码：600580 股票简称：卧龙电驱 公告编号：临2020-029

预留授予股票期权的会计处理同首次授予股票期权的会计处理。 第十二章 股权激励计划的相关程序 一、激励计划的生效程序 （一）公司董事会应当依法对本激励计划做出决议。董事会审议本激励计划时，作为激励对象的董事或与其存在关联关系的董事应当回避

11. 行权：指激励对象根据本激励计划，在规定的行权期内以预先的行权方案行使权利的行为。 12. 可行权日：指激励对象可以行权的日期。 13. 股权期权行权价格：指xxxxxxxxxxxxx公司向激励对象授予期权时所确定的受让公司股权的价格。 14.

非上市公司股票期权、股权期权、限制性股票和股权奖励适用递延纳税政策需要符合什么条件？ 北京中心主要负责全国通行税收政策问题及北京税收政策问题解答。 问题依回复日期税收政策作答。 6.股票(权)期权自授予日至行权日的时间不得超过10年。 资产收益率”为加权平均净资产收益率。 次授予股票期权第四个行权期行权条件。 4、股票期权等待期内，归属于上市公司股东. 公司股票期权激励计划首次授予股票期权等. 的净利润及归属于上市公司股东的扣除非经. 待期最近三个会计年度（2008年-2010年）归 编号：_____ 限制性股票授予协议 甲 方：_____ 乙 方：_____ 签订日期：_____年_____月_____日 甲方： 乙方（激励对象）： 身份证号： 股份有限公司 为有效激励 xxxx 股份有限公司（以下简称“甲方”或“公司”）员工的工作积极 性和创造性，根据《上市公司股权激励管理办法（试行）》、《股权激励有关 而适用非上市公司的国家税务总局《 关于阿里巴巴(中国)网络技术有限公司雇员非上市公司股票期权所得个人所得税问题的批复 》(国税函[2007]1030号)在2011年已经废止。因此，非上市公司实行股权激励，应在行权当日直接将所得计入当月工资、薪金合并纳税。

3、本激励计划向激励对象授予的股票期权所涉及的标的股票总数为100万股，. 占 本激励 激励对象可以行权的日期，可行权日必须在行权期内且为. 交易日 绩不 合格，经公司董事会审议并报公司股东大会备案，公司可以取消激励对象尚. 未行权  

激励性股票期权（在可适用的法律允许的范围内） 公司可能要求将在本通知项下授予的股票期权转让给公司指定的另一家公司 （哈尔滨上 潮信息科技有限公司） ，由此被指定公司持有股票期权和代表期权授予人持有依据本通知授 予的任何股票。 期权授予人 2016年-2018员工股票期权案件裁判观点发展及期权理论实务模型思考 2015年6月，笔者在高杉legal微信公号上发表了《员工股票期权案件裁判分析报告及实务建议、思考》；2016年7月，在… 1.股票期权激励计划的目的本股票期权激励计划旨在吸引、留住和激励公司董事、高级管理人员,将他们的利益与公司业绩和股票表现紧密挂钩,以提升本公司价值 2.激励对象根据对公司业务发展的重要性和实现公司战略目标… 而适用非上市公司的国家税务总局《 关于阿里巴巴(中国)网络技术有限公司雇员非上市公司股票期权所得个人所得税问题的批复 》(国税函[2007]1030号)在2011年已经废止。因此，非上市公司实行股权激励，应在行权当日直接将所得计入当月工资、薪金合并纳税。 一、企业所得税(一)居民企业1、一般性税务处理根据《国家税务总局关于贯彻落实企业所得税法若干税收问题的通知》(国税函〔2010〕79号)规定：三、关于股权转让所得确认和计算问题企业转让股权收入，应于转让协议生效、且完成股权变更手续时，确认收 11. 行权：指激励对象根据本激励计划，在规定的行权期内以预先的行权方案行使权利的行为。 12. 可行权日：指激励对象可以行权的日期。 13. 股权期权行权价格：指xxxxxxxxxxxxx公司向激励对象授予期权时所确定的受让公司股权的价格。 14.

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予股票期权的议案》，确定股票期权的授予日为2019 年4 月18 日。 具体情况如下： 一、激励计划简述 （一）本激励计划拟向激励对象授予2,610 万份股票期权，约占 公司股本总额的0.96%。每份股票期权在满足行权条件的情况下，拥

公告日期:2020-11-04 00:00:00 (002157) 正邦科技：关于2018年股票期权与限制性股票激励计划之首次授予限制性股票第二个解除限售期股票上市流通的提示性 全文10151字，阅读时间10分钟. 作者：赵青云 深圳执业律师，微信:18503080111. 201 6 年-2018 员 工股票期 权 案件裁判 观点发展及期权理论实务模型思考. 2015 年 6 月，笔者在高杉 legal 微信公号上发表了《员工股票期权案件裁判分析报告及实务建议、思考》； 2016 年 7 月，在子非鱼劳动法公众号发表《 … 股票期权授予通知 - 与齐全激励计划、授予协议,构成完整的期权激励计划 可行权起始日： 每股行权价： 授予期权股份的股数： 行权总价： 期权类型：v 非法定股票期权 期限/期满日期：从授予日起 3 年 行权时间表： 你的期权应根据“期权规则” （附于本 而适用非上市公司的国家税务总局《 关于阿里巴巴(中国)网络技术有限公司雇员非上市公司股票期权所得个人所得税问题的批复 》(国税函[2007]1030号)在2011年已经废止。因此，非上市公司实行股权激励，应在行权当日直接将所得计入当月工资、薪金合并纳税。 三、预留授予股票期权与限制性股票的登记情况 公司本次股权激励股份登记手续已于2020年7月23日办理完成，登记股票期权40万份、登记限制性股票20 非上市公司的期权激励方案20xx-07-141600某公司制订的方案公布出[高效员工激励管理 人范围的，由公司股东会予以确定，董事会执行，则，放弃实股认购权的视同同时放弃被授予模拟股票期权的权利；期权数量的三分之一进行行权。 Oct 24, 2020

股权激励计划方案生效之后，无论是上市公司还是非上市公司，均已进人了股权激励计划的授子及行权程序。对上市公司而言，在股权激励计划生效之后，公司还应持相关文件到证券交易所办理信息披露事宜，到证券登记结算机构办理有关登记结算事宜。

（五）股票期权授予时前一个财务年度，公司或激励对象满足以下条件时，方可授 予股票期权：1、招商蛇口授予时前一财务年度归属于上市公司股东的扣除非经常性损益 的净资产收益率不低于12%，且不低于对标企业前一财务年度归属于上市公司股东的扣除 非 股权激励计划方案生效之后，无论是上市公司还是非上市公司，均已进人了股权激励计划的授子及行权程序。对上市公司而言，在股权激励计划生效之后，公司还应持相关文件到证券交易所办理信息披露事宜，到证券登记结算机构办理有关登记结算事宜。 【前言】科创板开市一年多来，已有35家上市公司推出了38份股权激励方案，占科创板上市公司总数的20%。其中，30份股权激励方案已经实施，还有8份处于董事会预案或股东大会通过阶段。 预留授予股票期权的会计处理同首次授予股票期权的会计处理。 第十二章 股权激励计划的相关程序 一、激励计划的生效程序 （一）公司董事会应当依法对本激励计划做出决议。董事会审议本激励计划时，作为激励对象的董事或与其存在关联关系的董事应当回避 公告日期:2020-11-04 00:00:00 (002157) 正邦科技：关于2018年股票期权与限制性股票激励计划之首次授予限制性股票第二个解除限售期股票上市流通的提示性 在该次授予期权的3年行权有效期内激励对象应采取匀速分批行权的原则来行权。行权有效期后，该次授予的期权的行使权利自动失效，不可追溯行使。 四、禁售期. 1、激励对象在获得所授股权之日起_____年内，不得转让该股权。 对一般可替换人员一般不予授予。 第三条模拟股票期权的有关定义 1、模拟股票期权：本方案中，模拟股票期权是具有独立特色的激励模式， 是指公司原发起人股东将其持有的股份中的一定比例的股份，集合起来，

股票简称：省广股份 证券代码：002400 广东省广告集团股份有限公司 2016 年股票期权激励计划 （草案）摘要 二〇一六年三月 1 特别提示 1、本股票期权激励计划（以下简称“股票期权计划”）依据《中华人民共和 国公司法》、《中华人民共和国证券法》、《上市公司股权激励管理办法（试行 May 18, 2010 非上市公司股票期权等递延纳税政策热点问题由会计实操考试栏目提供,查找更多考试报名资讯、准考证打印、成绩查询或非上市公司股票期权等递延纳税政策热点问题请访问中华网-会计实操考试 2016年股票期权激励计划首次授予股票期权历次变动情况一览表 单位：万份，元 该次取 该次激励 该次变 该次变 该次变动 该次行 变动原因 变动日期 消期权 对象减少 动后期 动后行 后激励对 权数量 简要说明 数量 人数 权数量 权价格 象人数 2015年度权益分派方 公司选择Black-Scholes模型来计算期权的公允价值，并用该模型对本次授予的7000万份股票期权的公允价值进行了预测算(授予时进行正式测算)，公司每份 （二）股票期权的价值估计 公司选择Black-Scholes模型来计算期权的公允价值，并于2015年3月27日用该模型对公司授予的8430万份股票期权的公允价值进行测算，公司授予的8430万份股票期权的理论价值为36,895.48万元，各行权期的期权价值情况如下： 行权期 期权份数